![](https://www.lablogueuse.fr/wp-content/uploads/2022/01/Cette-semaine-dans-TechCrunch-Experts-Tendances-du-commerce-electronique-previsions.jpg)
TechCrunch Experts prend un bon départ en 2022 !
Marketing de croissance
(TechCrunch+) Après avoir discuté avec des responsables marketing pendant un an, voici mes conseils pour les PDG : Rebecca Lynn, co-fondatrice et partenaire générale de Canvas Ventures, a écrit sur les derniers défis auxquels sont confrontées les équipes de marketing de croissance et a partagé certains des conseils qu’elle a donnés et reçus des PDG et des responsables marketing. Son article comprend des commentaires de Lauren Weinberg, CMO chez Block, One Medical CMO Doug Sweeney, et d’autres.
(TechCrunch+) 5 prévisions de marketing de croissance pour 2022 : Jonathan Martinez, spécialiste du marketing de croissance, partage ses prévisions de marketing de croissance pour 2022, ainsi que des conseils sur les tests d’incrémentalité, le marketing d’influence, les publicités vidéo et d’autres tactiques.
En discutant de l’espace adtech, Martinez a déclaré : « De toutes les plates-formes créées, celles qui utilisent l’intelligence artificielle sont celles que je surveille de près pour la capacité de gain de temps qu’elles offrent aux spécialistes du marketing de croissance. »
(TechCrunch+) 4 tendances qui définiront le e-commerce en 2022 : Ben Parr, président et co-fondateur d’Octane AI, nous aide à démarrer 2022 avec ses prédictions e-commerce. Parr regarde vers l’avenir ce qui se passe, y compris web3 et NFT, et donne ses conseils sur la façon dont votre startup doit procéder.
Les vendeurs en ligne devraient-ils commencer à planifier dès maintenant pour commencer à stocker des NFT ? Parr a noté que Shopify teste un programme pilote pour les clients Shopify Plus qui les aide à vendre des jetons non fongibles via sa plate-forme, mais il suggère toujours une approche attentiste :
«À moins que vous ne soyez profondément ancré dans le web3 ou que vous disposiez d’un budget suffisamment important pour l’expérimentation de la marque, vous devriez probablement attendre que la technologie devienne plus mature ou ne faire que tremper les pieds dans l’eau pour commencer», écrit Parr. « Un bon lancement de NFT nécessite beaucoup plus de travail que de créer un JPEG et de le mettre sur la blockchain. »
Commercialisation : Ridhi Singh, fondateur de 91Ninjas
Recommandé par: Anish Khadiya, utilitaire
Témoignage: « Ridhi et l’équipe 91Ninjas apportent une bonne connaissance du domaine, une réflexion de haute qualité et une exécution ciblée. Nous les avons choisis pour leur expertise, leur approche disciplinée et leur excellente éthique de travail. Grâce à l’équipe 91NInjas, notre moteur d’inbound marketing a pris un bon élan. Après leur arrivée à bord, ils ont rapidement commencé à travailler sur plusieurs fronts. En particulier, nous avons été témoins d’une bonne traction sur le front des médias sociaux et du contenu. Nous avons constaté une bonne augmentation du trafic organique sur les blogs et notre apparence de recherche sur des mots clés spécifiques à un domaine s’est beaucoup améliorée.
Commercialisation : Ridhi Singh, fondateur de 91Ninjas
Recommandé par: Udit Dhawan, Dropshop Network Private Limited, https://www.brandsofbharat.in/ (UDIT a fourni ce lien qui mène à un site différent de celui de l’entreprise pour laquelle il travaille, vous ne savez pas si nous devrions inclure les deux ?)
Témoignage: « Je suis tombé sur des publications sur les réseaux sociaux rédigées par 91Ninjas pour d’autres startups et j’ai été impressionné par leur travail. Ils avaient une approche très différente du social et cela m’attirait. Ils forment une équipe de bons penseurs et savent comment raconter des histoires de marque et engager les utilisateurs. Ils vous écoutent, comprennent l’objectif commercial, puis travaillent en arrière pour élaborer une stratégie personnalisée qui peut vous aider à atteindre vos objectifs. Leur approche logique, leur exécution transparente et leur attitude de travail accompli les distinguent des autres. Pour les startups, elles sont un bon choix compte tenu de leur façon de travailler (tout comme votre équipe interne) et de la valeur qu’elles apportent.